Begin typing your search above and press return to search. Press Esc to cancel.

Oplijnen Strategie


Strategisch oplijnen van uw organisatie

Er is veel tijd en energie gestoken in de ontwikkeling van een nieuwe strategie die de organisatie naar een mooie nieuwe toekomst moet leiden. De gewenste ontwikkelingen zijn bepaald en daarvoor noodzakelijke veranderingen vastgesteld. Echter, tussen plan en werkelijkheid zit helaas vaak een groot verschil.

We helpen onze opdrachtgevers ‘het papier’ in beweging te krijgen en de organisatie strategisch op te lijnen. dat doen we o.a.

  • door er voor te zorgen dat de organisatie de Purpose helder voor ogen krijgt en verankerd wordt in de houding en het gedrag van medewerkers in de dagelijkse praktijk. Het is voor iedereen duidelijk waar de organisatie voor werkelijk voor gaat en staat en wat dit betekent voor zijn of haar specifieke rol;
  • door effectieve communicatieprogramma’s te ontwikkelen die er niet alleen voor zorgen dat mensen de strategie, de context en achtergronden ervan kennen, maar ook een boost geeft aan motivatie, passie, vertrouwen en verbinding;
  • door van alle verschillende onderdelen een consistent geheel te maken waardoor medewerkers de onderlinge verbanden zien en ervaren.
  • door betrokkenheid en de perceptie van mogelijkheden, speelruimte en capaciteit onder medewerkers in kaart te brengen;
  • door verschillende belangen en prioriteiten – deze kunnen voor afdelingen of bedrijfsonderdelen verschillen en elkaar tegenwerken – in kaart te brengen en vervolgens helder advies te geven hoe deze belemmerende factoren het beste kunnen worden aangepakt.

Wilt u meer weten over hoe wij ook uw organisatie strategisch kunnen oplijnen, neem dan contact met ons op. Wij vertellen u er graag meer over in een vrijblijvende kennismaking. U kunt ons mailen op info@cultureclubcompany.nl of bellen 010 261 32 36.